人力资源管理师多少分合格
2024-01-14 20:01 · 杨曼 · 来源:天穆网
人力资源管理师考试及格分数线为60分，考试卷面总分为100分。本文详细介绍了人力资源管理师考试的及格分数线以及考试形式。
高级人力资源管理师考核除了理论知识考试和专业技能考核外，还需要进行综合评审。综合评审主要对考生的综合素质、实践经验等进行评估，考核形式为面试、案例分析等。综合评审结果将作为高级人力资源管理师考核的重要依据。
综上所述，人力资源管理师考试及格分数线为60分，考试卷面总分为100分。考生只要在考试中获得60分以上的成绩，即可算作合格。同时，考生还需要注意合格成绩的有效期，以及高级人力资源管理师考核的综合评审要求。
最新资讯
-
12024年第八批次广西人力资源管理师成绩查询通知查分时间 05月27日 16:13
-
22024年6月吉林省人力资源考试报名5.24截止报名时间 05月23日 16:26
-
32024年甘肃省人力资源管理师考试5月8日截止报名报名时间 05月06日 11:14
-
42024年浙江省人力资源考试5月6日截止报名（5月考期）报名时间 05月06日 11:11
-
52024四川人力资源考试：4月27日开考（三级、四级），准考证打印最后一天！考试时间 04月26日 10:14
最新消息
-
人力资源管理师是什么工作
备考资料 05月31日 16:03
-
如何备考企业人力资源管理师证？
考试教材 05月31日 12:29
-
人力资源初级报考条件
报考条件 05月31日 12:05
-
人力资源管理师介绍
报考指导 05月31日 11:12
-
人力资源管理师干嘛的
备考资料 05月31日 08:45
