人力资源管理师四级多少分过

一、人力资源管理师四级考试合格标准

人力资源管理师四级考试合格标准为：理论成绩、实操成绩分别达到60分，即可评定成绩合格。考试卷面分值为100分，只要有一项低于60分就视为未通过，需要参加补考。

二、成绩保留与补考

根据国家职业资格全国统一鉴定工作规程(试行)第十六条，全国统考职业的单科合格成绩保留一年。在成绩保留期内，考生可参加一次补考。如果所有成绩均不合格，或者所有成绩合格(可获得证书)，都不存在考试成绩保留与否的问题。

省级鉴定中心负责受理考生提出的成绩复核要求，成绩复核时间不超过六个月。

三、总结

人力资源管理师四级考试合格标准为理论成绩和实操成绩分别达到60分。只要有一项低于60分就视为未通过，需要参加补考。成绩保留一年，考生可在成绩保留期内参加一次补考。省级鉴定中心负责受理成绩复核要求。